月入20k的前端该具备什么能力？
时间：2023-10-24 05:30:02 | 来源：网站运营
时间：2023-10-24 05:30:02 来源：网站运营
月入20k的前端该具备什么能力？：这哪有准数？同样能力的前端工资能差出一倍去。只能说说一个什么样的前端 20k 月薪我不会觉得他被高估：
实现能力好。具备较强仿站能力，绝大多数前端效果都难不倒。（至少俄罗斯方块，贪吃蛇之类的应该没问题吧？）
交付质量高。对代码和可见质量有一个评估和自我要求，做好自测自验工作。有一定测试能力。能编写模块清晰，可维护的代码。能遵守时间节点要求。
架构能力有。在有限范围，能根据一个前端项目的需求做出合理的技术选型和架构设计。对于前端架构有一套比较完备的方法论。在增加或改动功能时，能根据原有项目的设计思路合理实施。
表达能力具备或有潜力具备。开会时能流畅发言，能撰写措辞优雅的邮件，以及清楚易懂的文档说明，能讲 ppt 最好。
或许要懂点交互设计。
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看了一下 @jason yip 给出的招聘简章，我觉得那应该是他们的简历筛选要求，在面谈中那些应该不是重点。
另外我看了一下评论，觉得是不是我的标准太高了。我觉得不是，我两点理由：
首先我的语言可能比较正式，实际上你仔细想想这样的要求就是一个专业的软件开发从业人员的要求，没有那么高大上。很多前端工程师的个人网站做的都很好，很漂亮，实际上上述能力都多少具备的，只是程度和经验的区别。
第二，假设我们不是在谈前端，而是在谈 c++ mfc，或者 .net 开发岗位，那么这样的要求是不是就看起来比较合理了？现在有很多互联网公司缺人，薪水确实很高，行情确实如此，但是你要考虑一个长远的趋势。未来前端程序员的整体素质，会跟其他领域拉平的，到那时具备这样能力的前端会更多。
我所谓的高估，并不是说我认为他不该赚那么多。而是，从他自己的角度考虑，比如说正常情况下一个程序员随着资历加深，他每年应该可以加薪10%到20%之间。如果他跳槽，考虑到新东家没有付出培养和风险成本，应该可以加薪20%到30%甚至更高。那么如果一个程序员已经月薪两万了，还缺乏基本的独立开发能力和基本的设计能力，那是不是他下一步的加薪和发展会有较大的风险？
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